• Stellenangebote 1&1 Versatel

Controller*in Business Intelligence (w/m/d)

Wichtige Fakten

Einsatzort:
Düsseldorf
Beschäftigungsart:
Unbefristet
Kennziffer:
1353
Arbeitszeit:
Vollzeit
Aufgabenbereich:
Business Intelligence / Datenanalyse, Finanzen / Controlling
Karrierestufe:
Berufseinsteiger, Professional

Aufgaben

  • Erstellen von Auswertungen im Sinne eines rollierenden Reportings, Analysieren von Auffälligkeiten, Erarbeiten von Handlungsempfehlungen und Präsentieren der Ergebnisse in den entsprechenden Gremien
  • Initiieren, Entwickeln und Erstellen vertriebsrelevanter Reports und Kennzahlen nach Bedarfslage
  • Unterstützen bei der Konzeption und Weiterentwicklung des Planungsprozesses für den Sales-Bereich
  • Pflegen und Weiterentwickeln der Planungs-Tools in Abstimmung mit den Fachbereichen zur Unterstützung des konzernweiten Planungs- und Forecastprozesses
  • Mitarbeiten bei der Weiterentwicklung bestehender KPIs für die zukünftige Geschäftsfeldsteuerung
  • Überprüfen und Formulieren von Systemanforderungen zur Abbildung der KPI-relevanten Basisdaten in Auswertungssystemen sowie Begleiten der Systemanpassungen
  • Ansprechpartner*in für Anfragen aus den sonstigen betroffenen Bereichen wie CRM, PM, Marketing und Vertrieb bzgl. vertriebsrelevanter Steuerungsgrößen

Qualifikationen

  • Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium (z.B. BWL, VWL, Wirtschaftswissenschaften, Business Administration) oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Mindestens zwei Jahre relevante Berufserfahrung im Controlling, idealerweise in der Telekommunikationsbranche
  • Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Excel
  • Selbstständige und zielgerichtete Arbeitsweise, hohe Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit
  • Starke analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
  • Ausgeprägtes Zahlenverständnis
  • Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse (mind. Level B2)

Wir bieten

  • Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben, dynamisches Arbeitsumfeld, Hands-on-Mentalität
  • Angenehmes Arbeitsklima, wertschätzende Kommunikationskultur, flache Hierarchien, Duz-Kultur
  • Gezielte Förderung der Mitarbeitenden
  • Personalentwicklungsprogramme und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Interne Weiterbildungsakademie
  • Flexible Arbeitszeiten, Gleitzeitmodell mit Freizeitausgleich
  • 30 Tage Urlaub und Sonderurlaub für verschiedene Anlässe
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktiver Vergütung
  • Modernes und ergonomisch ausgestattetes Office
  • Kostenfreie Parkplätze und gute ÖPNV-Anbindung
  • Fürsorgeprogramm (EAP) für alle Mitarbeitenden und deren Familienangehörigen, Unterstützung und Beratung bei gesundheitlichen, privaten oder beruflichen Fragestellungen und Herausforderungen, betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Fahrrad-Leasing
  • Mitarbeiterrabatte für 1&1 Produkte
  • Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung
  • Kostenloser Kaffee, Tee und Wasser sowie wöchentlich frische Obstkörbe
  • Konzernweites 1&1 Sommerfest
  • Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Jubiläumsgratifikationen
  • Kostenübernahme Bildschirmarbeitsplatzbrille innerhalb des Tarifs
  • Empfehlungsprämie: Mitarbeitende werben Mitarbeitende

Kontakt

1&1 Versatel Recruiting Team

Human Resources
Wanheimer Straße 90
40468 Düsseldorf
Deutschland

Tel.: 0800 50531 03
Mail: jobs@1und1.net

Jetzt bewerben