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(Junior) Fraud Manager - befristet (w/m/d)

Wichtige Fakten

Einsatzort:
Flensburg
Beschäftigungsart:
Befristet
Kennziffer:
1389
Arbeitszeit:
Vollzeit
Aufgabenbereich:
Finanzen / Controlling
Karrierestufe:
Berufseinsteiger

Aufgaben

  • Bearbeiten von Anfragen, die seitens ermittelnder Behörden (Polizei, BNetzA, Bundesverfassungsschutz etc.) inkl. Prüfung der Rechtsgrundlagen unter Einhaltung der gesetzlichen Fristen
  • Ermittlung /Identifizieren von Verbindungsdaten in Bezug auf die vorliegenden richterlichen Beschlüsse (z.B. Zielsuchlauf)
  • Bearbeiten von Abschaltungsanordnungen sowie von Rechnungslegungs-und Inkassierverboten
  • Bearbeiten von Kundenanfragen in Zusammenhang mit Fangschaltungen
  • Überwachen der kundenbezogenen Verkehrsdaten im Netz der 1&1Versatel sowie des Interconnectionverkehrs mit Hilfe des Überwachungstools X-Carrier
  • Erstellen von angeforderten Reportings an Bereichsleitung, Geschäftsführung sowie externe Dritte

Qualifikationen

  • Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit mind. 3 Jahren Berufserfahrung
  • Erfahrung im Umgang und der Kommunikation mit Behörden wie z.B. der BNetzA sowie mittelständischen und Großkunden
  • Selbstständige Arbeitsweise, Belastbarkeit sowie ein hohes Maß an Zuverlässigkeit
  • Erfahrung in der Datenauswertung verschiedener CRM-, Billing- und sonstiger IT-Systeme sowie Routinierter Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und Outlook
  • Verständnis für technische sowie komplexe Zusammenhänge insbesondere in Bezug auf Missbrauchserkennung im Telekommunikationsumfeld
  • Verständnis für die technischen Zusammenhänge im Aufgabengebiet
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind von Vorteil

Wir bieten

  • Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben, dynamisches Arbeitsumfeld, Hands-on-Mentalität
  • Angenehmes Arbeitsklima, wertschätzende Kommunikationskultur, flache Hierarchien, Duz-Kultur
  • Gezielte Förderung der Mitarbeitenden
  • Personalentwicklungsprogramme und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Interne Weiterbildungsakademie
  • Flexible Arbeitszeiten, Gleitzeitmodell mit Freizeitausgleich
  • 30 Tage Urlaub und Sonderurlaub für verschiedene Anlässe
  • Attraktive Vergütung
  • Modernes und ergonomisch ausgestattetes Office
  • Kostenfreie Parkplätze und gute ÖPNV-Anbindung
  • Fürsorgeprogramm (EAP) für alle Mitarbeitenden und deren Familienangehörigen, Unterstützung und Beratung bei gesundheitlichen, privaten oder beruflichen Fragestellungen und Herausforderungen, betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Fahrrad-Leasing
  • Mitarbeiterrabatte für 1&1 Produkte
  • Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung
  • Kostenloser Kaffee, Tee und Wasser sowie wöchentlich frische Obstkörbe
  • Konzernweites 1&1 Sommerfest
  • Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Jubiläumsgratifikationen
  • Kostenübernahme Bildschirmarbeitsplatzbrille innerhalb des Tarifs
  • Empfehlungsprämie: Mitarbeitende werben Mitarbeitende

Kontakt

1&1 Versatel Recruiting Team

Human Resources
Wanheimer Straße 90
40468 Düsseldorf
Deutschland

Tel.: 0800 50531 03
Mail: jobs@1und1.net

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