Wichtige Fakten
- Einsatzort:
- Düsseldorf
- Beschäftigungsart:
- Unbefristet
- Kennziffer:
- 2395
- Arbeitszeit:
- Vollzeit
- Aufgabenbereich:
- Produktmanagement, Projektmanagement / Prozessmanagement
- Karrierestufe:
- Berufseinsteiger , Professional
Aufgaben
- Mitarbeiten an Projekten im Rahmen der Produktentwicklung und der Umsetzung der Produktvisionen für verschiedene Produktgruppen der 1&1 Versatel
- Koordinieren von Projekten entlang des Product Life Cycles, von Markteinführungen über Neuentwicklungen beginnend mit Markt- und Wettbewerbsanalysen, bis hin zur Produkteinführung
- Analysieren des Projektauftrags und Planen des jeweiligen Projektes
- Organisieren und Strukturieren der einzelnen Projektphasen in der Produktentwicklung unter Berücksichtigung von Time und Budget
- Steuern von Meilensteinen in enger Abstimmung mit internen Schnittstellen (bspw. Vertrieb, Marketing, Technik, IT, Controlling) sowie externen Partnern
- Projektcontrolling und -dokumentation inkl. Reporting
Qualifikationen
- Abgeschlossenes technisches oder wirtschaftswissenschaftliches Studium oder alternativ eine abgeschlossene relevante Berufsausbildung mit entsprechender Erfahrung
- (Erste) Berufserfahrung in der IT-, Carrier- oder Telekommunikationsbranche in vergleichbaren Projekten oder in vergleichbarer Position
- In der Praxis erprobte Kenntnisse und Fähigkeiten im Projektmanagement. Eine Zertifizierung in einer der Methoden für Projekt Management sind von Vorteil.
- Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit ausgeprägter Hands-on-Mentalität. Ergebnis orientierte Motivation und Arbeitsweise.
- Technische Affinität sowie die Fähigkeit, für Themen und Kundenanforderungen zu begeistern
- Präsentations- und Kommunikationsstärke auf Managementebene
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mind. Level B2)
Wir bieten
- Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben, dynamisches Arbeitsumfeld, Hands-on-Mentalität
- Angenehmes Arbeitsklima, wertschätzende Kommunikationskultur, flache Hierarchien, Duz-Kultur
- Gezielte Förderung der Mitarbeitenden
- Personalentwicklungsprogramme und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
- Interne Weiterbildungsakademie
- Flexible Arbeitszeiten, Gleitzeitmodell mit Freizeitausgleich
- Mobiles Arbeiten möglich
- 30 Tage Urlaub und Sonderurlaub für verschiedene Anlässe
- Unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktiver Vergütung
- Modernes und ergonomisch ausgestattetes Office
- Kostenfreie Parkplätze und gute ÖPNV-Anbindung
- Fürsorgeprogramm (EAP) für alle Mitarbeitenden und deren Familienangehörigen, Unterstützung und Beratung bei gesundheitlichen, privaten oder beruflichen Fragestellungen und Herausforderungen, betriebliches Gesundheitsmanagement
- Fahrrad-Leasing
- Mitarbeiterrabatte für 1&1 Produkte
- Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung
- Kostenloser Kaffee, Tee und Wasser sowie wöchentlich frische Obstkörbe
- Konzernweites 1&1 Sommerfest
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Jubiläumsgratifikationen
- Kostenübernahme Bildschirmarbeitsplatzbrille innerhalb des Tarifs
- Empfehlungsprämie: Mitarbeitende werben Mitarbeitende
Kontakt
1&1 Versatel Recruiting Team
Human Resources
Wanheimer Straße 90
40468 Düsseldorf
Deutschland