Wichtige Fakten
- Einsatzort:
- Düsseldorf
- Beschäftigungsart:
- Unbefristet
- Kennziffer:
- 3691
- Arbeitszeit:
- Vollzeit
- Aufgabenbereich:
- Business Intelligence / Datenanalyse
- Karrierestufe:
- Professional
Aufgaben
- Entwerfen, Implementieren und Verwalten Cloud-basierter Datenpipelines und ETL-Prozesse
- Weiterentwicklung einer existierenden Cloud-Data-Plattform
- Durchführung von Data Cleansing, Matching und Merging
- Data Enrichment inkl. Aufbau und Wartung von Cloud-Datenintegrationsprozessen
- Gewährleistung der Datenqualität, Datenintegrität und Datenverfügbarkeit in der Cloud-Umgebung
- Aufbau und Pflege von automatisierten Datenvalidierungs- und -bereinigungsprozessen
- Aufbau eines Modern Datawarehouse/Lakehouse in einer hybriden (multi-Cloud) Umgebung
- Optimieren und Skalieren der Datenbanken und Dateninfrastruktur in der Cloud
- Unterstützen bei der Entwicklung der Gesamtorganisation hin zu einer „Data-Driven-Company"
Qualifikationen
- Sehr gutes analytisches Denkvermögen, schnelle Auffassungsgabe sowie lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise
- Sehr gute SQL- und Python-Kenntnisse
- Erfahrung in MPP-Technologien wie Spark oder Hadoop
- Grundkenntnisse in IaC Tools
- Erfahrung mit gängigen Dev OPS Methoden und agilen Entwicklungsstandards
- Erfahrung mit Azure-Cloud-Engineering
- Breites Cloud-Teck-Stack
- Fundierte Kenntnisse in der Entwicklung und Implementierung von ETL-Pipelines
- Erfahrung im Umgang mit sensiblen Daten in einer Cloud wünschenswert
- Deutsch- und Englischkenntnisse (mind. Level B1)
Wir bieten
- Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben, dynamisches Arbeitsumfeld, Hands-on-Mentalität
- Angenehmes Arbeitsklima, wertschätzende Kommunikationskultur, flache Hierarchien, Duz-Kultur
- Gezielte Förderung der Mitarbeitenden: Personalentwicklungsprogramme, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und interne Weiterbildungsakademie
- Flexible Arbeitszeiten, Gleitzeitmodell mit Freizeitausgleich
- Mobiles Arbeiten möglich (2 Tage pro Woche)
- 30 Tage Urlaub und Sonderurlaub für verschiedene Anlässe
- Modernes und ergonomisch ausgestattetes Office
- Kostenfreie Parkplätze und gute ÖPNV-Anbindung
- Fürsorgeprogramm (EAP) für alle Mitarbeitenden und deren Familienangehörigen und ein betriebliches Gesundheitsmanagement
- Fahrrad-Leasing
- Mitarbeiterrabatte für 1&1 Produkte
- Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung
- Konzernweites 1&1 Sommerfest
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Jubiläumsgratifikationen
- Empfehlungsprämie: Mitarbeitende werben Mitarbeitende
Kontakt
1&1 Versatel Recruiting Team
Human Resources
Wanheimer Straße 90
40468 Düsseldorf
Deutschland